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Diploma magistrale, il giudice del lavoro di Avezzano dice sì all’inserimento in graduatoria

Redazione Centrale di Redazione Centrale
17 Settembre 2015
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Avezzano. Il Giudice del lavoro del Tribunale di  Avezzano, ha accolto il ricorso d’urgenza ex art. 700 cpc proposto dall’avv. Raffaele Scurci, legale  della  Associazione Sindacale Credici, e ha ordinato alle amministrazioni convenute di inserire n. 6 docenti iscritte alla suddetta Associazione,  in possesso del diploma di maturità magistrale conseguito entro l’a.s. 2001/2002, nelle Graduatorie ad esaurimento  (GAE) della Provincia dell’Aquila. tribunale togaIl decreto ministeriale  del 2014 aveva negato tale inserimento alle abilitate dei vecchi Istituti Magistrali (oggi Licei Pedagogici). Il Giudice Giordano, con ordinanza del 15/9/2015, ha dichiarato “certamente illegittime” le norme contenute nel D.M. 235/2014  che vanno pertanto disapplicate. Nella motivazione viene accolta la tesi dell’Ufficio Legale di Credici che attraverso l’avv. Scurci ha sostenuto  l’ irragionevolezza e la disparità di trattamento di posizioni omogenee, in quanto non hanno permesso a soggetti già in possesso di titoli abilitativi, formatisi al momento della trasformazione delle graduatorie da permanenti ad esaurimento, di concorrere alle nomine. In sostanza il Tribunale di Avezzano ha giudicato pienamente condivisibili le argomentazioni espresse dalle ricorrenti rafforzate anche dalla recente pronuncia Consiglio di Stato, secondo la quale “..requisito sufficiente per l’inserimento dei docenti nelle graduatorie ad esaurimento è il possesso dell’abilitazione all’insegnamento…”. Dopo questa  questa vittoria inizieremo a  fare pressing sul Ministero di Viale Trastevere, che si ostina a  non prendere una decisione definitiva in favore degli abilitati Ha dichiarato il Presidente di Credici, Pierluigi Palmieri. Intanto il Sindacato, chiederà all’Ufficio Scolastico della Provincia dell’Aquila di ottemperare immediatamente all’ordinanza del Tribunale di Avezzano, affinché le ricorrenti possano usufruire anche dell’eventuale possibilità di immissione in ruolo in base alla recente legge sulla “buona scuola” (107/2015). 

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