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Code agli uffici postali, allarme del sindacato Cisl: “scarso organico agli sportelli, situazione insostenibile”

Redazione Cronaca di Redazione Cronaca
22 Giugno 2018
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Avezzano. Code negli uffici postali e proteste dei cittadini. Tutta colpa della carenza di personale. A denunciare la situazione della Marsica, della Piana del Cavaliere e dell’Alto Sangro è il sindacato Cisl che avverte dei rischi di tale carenza e chiede un incontro.  “Gli esodi incentivati e i pensionamenti, oltre ai passaggi di personale alle attività commerciali, hanno messo in ginocchio gli uffici e impoverito in modo insostenibile l’organico degli uffici postali soprattutto gli sportelli”. Lo afferma Cisl, sindacato lavoratori Poste, che teme in pesanti ripercussioni sulla popolazione.

“Più volte abbiamo segnalato questo stato di cose”, spiega il coordinatore territoriale del sindacato Mauro Cerasani, “ma abbiamo sempre confidato nel carattere momentaneo del problema. Purtroppo siamo costretti ora a chiedere un intervento deciso e risolutivo per superare le disfunzioni dell’attuale gestione.

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Oltre ai numeri, in possesso esclusivo dei vertici aziendali, è la situazione drammatica degli uffici postali a preoccuparci perché riceviamo giornalmente denunce dai nostri assistiti. L’azienda nasconde opportunamente l’accordo del 12 giugno 2015 in cui si stabiliva il personale da assegnare per ogni cluster d’ufficio. La carenza di risorse determinerà, con l’approssimarsi delle ferie, un surplus di lavoro, con richieste di distacchi e straordinario, generando difficoltà operative e metteranno a repentaglio la loro sicurezza del personale in termini di responsabilità, sia amministrativa, sia disciplinare, oltre a uno stress psicofisico”.

Secondo il sindacato, la situazione rallenterà l’operatività che inevitabilmente si ripercuoterà sulla clientela, creando code, tempi di attesa lunghi, dissapori, discussioni con l’operatore.  Per tali motivi, Cerasani chiede l’intervento dell’azienda e il rispetto dell’accordo del 2015 ed eventualmente l’ attivazione di turni elastici facendo partecipi le giovani risorse con contratti part-time presenti nella filiale. “Confido in un intervento risolutivo da parte aziendale sulle problematiche esposte”, afferma, “diversamente questa organizzazione sindacale si vedrà costretta ad intraprendere le giuste ed opportune iniziative sindacali necessarie a salvaguardare ,oltre la dignità ,i diritti,e la serenità dei lavoratori, un servizio di qualità a questo territorio”.

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